Mentale veerkracht als basis voor duurzame inzetbaarheid in de zorg

De zorg staat onder druk. Hoge werkdruk, toenemend verzuim en mentale uitval zijn geen incidenten meer, maar structurele uitdagingen. Medewerkers blijven doorgaan vaak te lang. Tot het niet meer gaat.

Jouw Geluk Jouw Groei helpt zorginstellingen om mentale veerkracht te versterken, uitval te voorkomen en medewerkers duurzaam inzetbaar te houden. Praktisch, mensgericht en afgestemd op de realiteit van de zorg.

Diensten

We bieden een scala aan gespecialiseerde diensten die zijn afgestemd op jouw individuele behoeften. Onze aanpak is gericht op het begrijpen van en reageren op wat jij nodig hebt, en het bieden van effectieve en praktische oplossingen.

Werkgeluk & Motivatie

Geschikt voor:
thuiszorg, VVT, GGZ, ziekenhuizen, revalidatiecentra, gehandicaptenzorg en wijkteams.

 

Teamcommunicatie & Motivatie

Geschikt voor:
thuiszorg, VVT, GGZ, ziekenhuizen, revalidatiecentra, gehandicaptenzorg en wijkteams.

Stresssignalering & veerkracht

Geschikt voor:

Deze cursus is geschikt voor thuiszorg, VVT, GGZ, ziekenhuizen, revalidatie, gehandicaptenzorg en wijkteams.

De uitdaging in de zorg

Zorgprofessionals werken met hart en ziel.
Maar structurele druk vraagt structurele oplossingen.

Veel organisaties herkennen:

  • stijgend ziekteverzuim

  • burn-outklachten bij medewerkers

  • teams die op wilskracht blijven functioneren

  • leidinggevenden die signalen zien, maar niet altijd weten hoe te handelen

Mentale belasting bouwt zich vaak langzaam op tot iemand plots uitvalt.

De impact op de organisatie

Mentale uitval raakt niet alleen de medewerker, maar de hele organisatie:

  • hogere verzuimkosten

  • extra druk op collega’s

  • verminderde continuïteit van zorg

  • verlies van betrokken en ervaren medewerkers

Preventie is geen luxe, maar een noodzakelijke investering in kwaliteit en stabiliteit.

Aanbod voor zorginstellingen

Mijn begeleiding is inzetbaar via:

  • workshops (bewustwording & inzicht)

  • trainingen (vaardigheden & verdieping)

  • coachingstrajecten (individueel of teamgericht)

Altijd met focus op:

  • praktische toepasbaarheid

  • duurzame inzetbaarheid

  • meetbare impact

Samen werken aan duurzame zorg

Mentale veerkracht vraagt aandacht, tijd en commitment.
Maar het levert rust, stabiliteit en veerkracht terug voor medewerkers én organisatie.

Plan een kennismaking
In een vrijblijvend gesprek kijken we samen wat past bij jullie organisatie en uitdagingen.